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乡镇卫生院医药卫生体制改革的几点建议
   发布时间:2012-02-13    阅读量:3302

      据县政协委员朱若园反映:

      乡镇卫生院自实施医药卫生体制改革以来,有效缓解了老百姓“看病贵”的难题,减轻了居民的负担,基本公共卫生服务得到了普及,给居民提供了方便、价廉、有效的医疗卫生服务。但在医改的过程中,也存在着一些需要改进的地方:1、绩效考核方案迟迟没有出台,绩效工资未能兑现。由于绩效考核方案没有出台,医生做多做少一个样,做与不做一个样,少做少一份风险,有些医生不愿诊治患者,甚至推诿病人,导致本可以在乡镇卫生院能医好的病人被推到了大医院,进一步加大了“看病贵、看病难”的难题,大部分乡镇卫生院医改后的医疗业务较医改前都有大幅度下降。2、核定的编制不能满足医院的正常运转,有一部分科室由于人员缺乏,不能正常开展业务,给老百姓就医带来了诸多不便。3、医疗资源配置不均衡,一些高技术人员和先进的医疗设备主要集中在大城市、大医院,乡镇卫生院相对匮乏,这在一定程度上制约了乡镇卫生院的发展。4、药品配置不够齐全,临床上常用的一些基本药物目录内的药物常出现短缺现象,给患者的治疗带来了局限。因此建议:

      1、保障和提高医务工作者的工资收入,尽快出台详细的绩效考核方案,提高医务工作者工作积极性;

      2、增加乡镇卫生院的人员核定编制;

      3、加大对乡镇卫生院的财力投入,购置先进的医疗设备,加强与上级医院技术交流活动,引进高技术人员;

      4、药品配置要全面、及时;

      5、上级主管单位要加强对乡镇卫生院的监管力度。


 

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